いただいた『ご縁』に誠を尽くす

人生の中で出会うべくして出会い、いただいた『ご縁』
一つ一つの出会いを大切にすることが自分を成長させると実感できる仕事

大学卒業後、社会人になってから、約20年間人事・労務・経理などの管理業務に携わってきました。その中でも、『人』の分野を専門とする社労士の仕事内容は、手続から給与計算、そしてコンサルティング業務など、とても幅広く、お客様によってお手伝いさせていただく内容もさまざまです。
でも、社長にはみんな「会社をこんなチームにしていきたい」という、根っこになる思いがある。そこに集まったメンバーが一緒に働き、一緒にチャレンジし、一緒に喜びを分かち合う。そんなチームを実現していく為のお手伝いができる機会をいただけることに、とても幸せを感じています。
一期一会、いただいた『ご縁』の一つひとつを、大切にし、お客様の思いを実現できるサポートができるよう、誠心誠意頑張っていきます！！

ビジネスの世界でも同じで、社長と社員、上司と部下、先輩と後輩、同僚同士の関係性の中にも、日々のコミュニケーションから生まれる安心感や肯定感は重要だと思います。安心感や肯定感は、組織の人間関係の基盤となり、信頼関係を構築していくと思います。
信頼関係は、自分のことを応援してくれる上司や先輩への感謝を深め、自分も誰かのお役に立ちたい！と感じる主体性を引き出し、『自分はこの組織の一員であり、会社に貢献したい。そして社会に貢献したい』という想いを生み、人をとても成長させると思います。
そんな想いにあふれた社員さんがどのように潜在能力を発揮し、活躍していくのか楽しみです。
子育てを通じて得た経験を組織の人材育成への可能性につなげ、組織の活性化をサポートできるよう努めていきたいと思います。